今回、事業拡大に伴い、札幌市北区さくらるーむ新琴似勤務の保育士(正社員)を募集いたします。 児童発達支援·放課後等デイサービスにて、障害のあるお子様への自立支援全般をお任せします。 児童福祉業界に興味のある方・経験された方・資格をお持ちの方 ・ブランクある方もお待ちしております。 ひとりひとりが持っている個性にとことん向き合い、共に「成長」を積み上げていきませんか? 人の役に立つ仕事にやりがいを感じる方、子供が好きで明るく対応ができる方大歓迎です! まずはお気軽にお問合わせください。
保育士
募集要項
| 法人名 | 株式会社ケアイノベーション |
|---|---|
| 職種 | 保育士 |
| 勤務地 | 【札幌市北区】さくらるーむ新琴似 札幌市北区新琴似1条2丁目4-19 |
| 業務内容 | 児童発達支援・放課後等デイサービスにて、障害のあるお子様、発達に遅れのあるお子様への自立支援全般を行います。 具体的には個別・集団療育/基本的社会ルールの支援・相談業務、資料・書類作成/療育コンテンツ作成などの事務作業、自宅や保育園・幼稚園と施設との送迎業務です。 これからの福祉を担う若手が活躍できる職場です |
| 求める資格等 | 必須:保育士資格 ・経験者優遇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 交通アクセス | JR学園都市線 新川駅から徒歩8分 ・車通勤可(駐車場完備) ・バイク・自転車通勤可 |
| 勤務時間 | ◇ 月~金 9:00~18:00(実態としては17:30程度) ◇ 土 9:00~15:00 |
| 試用期間 | 6ヶ月(試用期間中の給与:同条件) |
| 休日 | ◇ 定休日(日・祝) ◇ 年間休日:105日 ◇ 長期休暇 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、 産休・育休取得実績あり |
| 給与 | ◇ 月給 200,000円~280,000円(手当含) ※経験・能力に応じて相談のうえ決定 ※固定残業代なし(残業発生時は別途支給) |
| その他手当 | 【資格手当】 ・精神保健福祉士、社会福祉士、公認心理師 ・言語聴覚士、作業療法士、理学療法士、 ・看護師(20,000円) ・保育士、児童指導員(15,000円) ・介護福祉士(10,000円) ◇処遇改善手当 ◇ 通勤手当 ◇ 役職手当 ◇ 車両手当 |
| 保険 | 社会保険完備 |
| 転勤 | あり(市内のみ) |
| 採用フロー | 書類選考→1次面接(新卒の場合2次面接)→合否通知 エントリーから採用まで:約2週間 |
ポイント
- アットホームな雰囲気で職員同士のフォロー体制もありスキルアップも目指せます。
- 気さくな社員が多いので安心してください! 20代から50代まで幅広い年齢層の職員が活躍しています。 働くお父さん・お母さんも多く在籍していますので、小さなお子さんがいる家庭でも フォロー体制があります。 必要なスキルアップや資格取得への支援もありますのでキャリアアップを目指す方も歓迎です!
- 若手社員も活躍しております!
- 若いうちから活躍できる環境です! 療育活動の計画や実践までをお任せします。 子ども達ひとりひとりとじっくり向き合って支援できます。
- 施設見学可能!
- 相談のうえ見学随時可能です! お気軽にご相談ください。
- 残業や持ち帰りの仕事はほぼなし
- ワークライフバランス充実しております。 家庭と仕事の両立がしやすい環境で、お互いにフォローし合える雰囲気です。 ほとんどの職員が保育園・幼稚園へのお迎えに間に合う時間に業務が終了しています。 定時帰宅・残業なしです。
インタビュー
職場の雰囲気、一緒に働くスタッフとのコミュニケーションについて教えてください。
福祉経験スタッフや子育て経験を持つスタッフが多いので、わからない事があっても質問しやすい職場環境です。 アットホームな雰囲気でコミュニケーションもとりやすく、子どもも職員も笑顔が多いです。
業務内容
- 保育士
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにて、障害のあるお子様、発達に遅れのあるお子様への自立支援全般を行います。 具体的には個別・集団療育/基本的社会ルールの支援・相談業務、資料・書類作成/療育コンテンツ作成などの事務作業、自宅や保育園・幼稚園と施設との送迎業務です。 これからの福祉を担う若手が活躍できる職場です
- 昇給・昇格(例)
- ・無資格や未経験で就業し、実務経験を積みながら保育士資格の受験に挑戦し、合格した職員が今までに4名います。 ・有していた資格以外でも、本人が資格取得を目指して働きながら学び、保育士や公認心理師資格・リトミック幼児指導員を取得した職員が今までに5名います。 学びの方法はそれぞれの方法でしたが、受験日の休暇取得等のシフト調整や受験料等のサポートもありました。 ・外部で実施している様々な研修等への参加も、随時本人の希望に応じて申請でき、学びの機会があります。 ・無資格・未経験・ブランク等様々な条件で就業された方でも、先輩達からの指導と2年の実務経験で児童指導員任用資格となり、パートから正社員への登用も積極的に実施している為、お子さんが小さいうちは、希望のシフトで勤務していただき、お子さんの成長とともに正社員へ働き方を変えながら長く勤務している職員が多く在籍しています。